来源：小编 更新：2025-03-23 05:48:31
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你知道吗？最近游戏行业可是热闹非凡，人才市场更是风起云涌，简直就像是一场没有硝烟的战争！没错，说的就是游戏人才大涨的现象。今天，就让我带你一起揭开这场人才大战的神秘面纱，看看这背后到底隐藏着哪些秘密吧！
自从2021年以来，游戏行业的人才供需比就一路飙升，供大于求的态势已经持续了三年。这可不仅仅是数字游戏，而是实实在在的人才争夺战！不信你看，网易、腾讯、完美世界这些游戏巨头，还有米哈游、FunPlus趣加、莉莉丝游戏这些新锐厂商，都在为了人才而展开激烈的角逐。
就拿米哈游来说，这家公司可是人才投递量TOP3的常客，而且投递占比还在逐年上升。FunPlus趣加和莉莉丝游戏也不甘示弱，投递占比分别从3.22%上升到4.10%，从1.61%上升到2.88%。看来，这些新锐厂商正在逐渐崭露头角，成为游戏人才争夺战的新生力量。
你知道吗，游戏行业的人才流动趋势正在发生改变。以前，游戏行业的人才主要来自游戏行业内部，而现在，跨界吸纳已经成为了一种趋势。互联网、电商零售这两个行业，成为了游戏行业人才的主要来源，同时也是吸引游戏从业者最多的行业。
这背后，其实有着深刻的原因。互联网行业的高薪、电商零售的快速发展，都吸引了大量人才涌入游戏行业。而游戏行业本身，也在不断拓展自己的边界，吸引更多跨界人才加入。
在这个人才大战中，技术人才无疑成为了最抢手的“香饽饽”。随着A1技术的爆发，2023年成为了A赋能游戏产业的里程碑之年。近95%的游戏从业者都在主动拥抱AI，超1/5的人甚至已经将AI工具视为自己的工作伙伴。
这也难怪，AI技术在游戏产业的策划、美术、程序、运营等各个环节都得到了广泛应用。而且，AI人才的收入也在水涨船高。2023年1-7月，算法研究员、AIGC算法工程师等AI方向的新发岗位月薪大幅提升30%以上，成为了游戏行业薪资最高的岗位。
当然，人才价值的凸显也体现在薪资水平上。2023年1-7月，游戏行业的新发岗位平均薪资为34462元，虽然低于纯互联网行业的39767元，但仍然不容小觑。而在AI方向岗位中，算法研究员的平均月薪更是高达64333元，位列热招岗位薪资第1。
这也从侧面反映了游戏行业对技术人才的重视。毕竟，在这个日新月异的时代，只有拥有核心技术的人才，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
那么，未来游戏行业的人才大战会走向何方呢？从目前的情况来看，人才大战将持续升温。一方面，随着游戏产业的不断发展，对人才的需求将越来越大；另一方面，随着AI等新技术的应用，对技术人才的需求也将更加迫切。
在这个背景下，游戏行业的人才竞争将更加激烈。而对于从业者来说，提升自己的技能和素质，将成为在人才大战中脱颖而出的关键。
说了这么多，你是不是对游戏行业的人才大战有了更深入的了解呢？在这个充满机遇和挑战的时代，让我们一起期待游戏行业人才的精彩表现吧！
